Landmark Employment cases to be heard by the Norwegian Supreme Court
Norges Højesteret afklarer, om en projektleder kan klassificeres som “særlig uafhængig stilling” efter arbejdsmiljølovens § 10-12. Afgørelsen kan flytte grænsen for, hvem der er undtaget fra arbejdstidsreglerne, og påvirke krav på overarbejdsbetaling på tværs af brancher.