10. mar. 2025
•
WTC advokaterne
Hvornår kan en medarbejder betragtes som selvtilrettelægger?
En faglig voldgift fastslår, at faste status- og budgetmøder kan afskære en specialkonsulent fra at være selvtilrettelægger. Kun reel kontrol over både arbejdstidens længde og planlægningen udløser undtagelse fra 48-timersreglen og pligten til tidsregistrering.