Medarbejderovervågning

Datatilsynet skærper tilsynet i 2026 med AI-overvågning i pleje, hjemmemonitorering af patienter, sporing på websites og kontrol af medarbejdere. Der fokuseres også på datasikkerhed, gennemsigtighed, store databehandlere samt behandling i EU-informationssystemer og PNR.

Datatilsynet fastslår, at DSB Service & Retail A/S’ tv-overvågning til forebyggelse og opklaring af kriminalitet kan ske med hjemmel i GDPR art. 6, stk. 1, litra f. Adgang til optagelser kræver dog begrundet mistanke om grovere overtrædelser og fravær af mindre indgribende alternativer.

Datatilsynet kritiserer en tandlægevirksomhed for hemmelige lydoptagelser af medarbejdersamtaler. Optagelserne manglede behandlingsgrundlag, og gennemsigtighedskravet var tilsidesat. Legitimitet kunne ikke baseres på mulige retskrav, da ingen konkrete tvisttegn forelå på optagetidspunktet.

Datatilsynet retter alvorlig kritik mod en tandlægevirksomhed for hemmelige lydoptagelser af en medarbejder. Afgørelsen understreger kravet om lovligt behandlingsgrundlag, oplysningspligt og proportionale kontrolforanstaltninger i ansættelsesforhold – også når optagelser bruges som bevis.