Statistisk bevis

Landsretten frifandt et ejendomsselskab for aldersdiskrimination efter afskedigelser ved en omstrukturering. Statistik skabte en formodning, men arbejdsgiveren afkræftede den med seniorpositiv politik og konkrete, aldersneutrale udvælgelseskriterier.

Højesteret afviser SKATs skønsmæssige forhøjelse i en transfer pricing-sag og fastslår, at Skatteministeriet ikke løftede bevisbyrden for afvigelse fra armslængde, jf. ligningsloven § 2. Interkvartile spænd fra små benchmark-sæt kan ikke stå alene, og dokumentationsmangler er ikke nok.

Ligebehandlingsnævnet afviste aldersdiskrimination i en offentlig afskedigelse, da de statistiske forskelle i aldersfordeling ikke var signifikante. En praksisændring betyder samtidig, at nævnet kan realitetsbehandle sager, selv om et eventuelt godtgørelseskrav er forældet.