Arbejdsskadesag

Højesteret fastholder 50.000 kr. i sagsomkostninger i en hævet arbejdsskadesag. Uden dokumentation for erhvervsevnetab kunne sagsværdien ikke opskrives skønsmæssigt; udgangspunktet var den i stævningen angivne værdi. Kendelsen skærper kravene til begrundede omkostningspåstande.

Vestre Landsret anerkender psykiske lidelser som erhvervsbetingede efter belastende arbejde på flere bosteder. Afgørelsen tilsidesætter Ankestyrelsens vurdering og fastslår, at kumulative belastninger og hele ansættelsesforløbet skal indgå i årsagsvurderingen for arbejdsskadesager.

Østre Landsret fastslog, at en ansats hovedskade efter et frivilligt stræk i en løs stang i butikkens baglokale ikke er en arbejdsskade. Handlingens private karakter afskar dækning. Dommen understreger behovet for klare instrukser om udstyr med dobbelt anvendelse og aktiv risikostyring.

Julefrokoster kan udløse arbejdsskadedækning og skærpet arbejdsgiveransvar, når virksomheden arrangerer og betaler. Grov adfærd – også privat – kan føre til opsigelse eller bortvisning. Få overblik over centrale kriterier og praktiske tiltag for sikker håndtering.