Særligt løntillæg
Søgeord

Særligt løntillæg

Dyk ned i alt vores indhold, der nævner eller relaterer sig til "Særligt løntillæg".

Faglige artikler, der nævner Særligt løntillæg

Consequences to employers following the abolishment of Store Bededag as a public holiday
•
Plesner

Consequences to employers following the abolishment of Store Bededag as a public holiday

Afskaffelsen af Store Bededag udløser et lovbestemt tillæg på 0,45 procent af den faste årsløn til medarbejdere med øget arbejdstid. Arbejdsgivere skal vælge årlig eller månedlig udbetalingsmodel, informere berørte medarbejdere og opdatere kontrakter, håndbøger og lønsystemer.
Ny lov om konsekvenserne ved afskaffelse af store bededag som helligdag træder i kraft den 1. januar 2024
•
Lund Elmer Sandager

Ny lov om konsekvenserne ved afskaffelse af store bededag som helligdag træder i kraft den 1. januar 2024

Store bededag bliver fra 1. januar 2024 en almindelig arbejdsdag. Månedslønnede skal have et særligt løntillæg svarende til 0,45 % af årslønnen, mens timelønnede får normal timeløn. Arbejdsgivere kan ikke erstatte tillægget med en ekstra fridag og bør dokumentere udbetalingen tydeligt.

Forfattere, der skriver om Særligt løntillæg

TS
Tina Brøgger Sørensen
Plesner
LR
Laura Rasmussen
Plesner
CC
Camilla Cuculiza
Plesner
Michael Møller Nielsen
Michael Møller Nielsen
Lund Elmer Sandager
Julie Flindt Rasmussen
Julie Flindt Rasmussen
Lund Elmer Sandager
Anna Lindencrone Lundin
Anna Lindencrone Lundin
Lund Elmer Sandager
Gratis adgang til alle juridiske nyheder, artikler og opdateringer.
Opret dig gratis i dag, vælg dine fagområder, og få adgang til et skræddersyet nyhedsoverblik, der gør dig klogere - og holder dig foran.
Opret gratis profil →