Stillingstype og arbejdsområde
Retsassessor med funktion som sekretariatschef ved Retten i Esbjerg. Tiltrædelse 1. november 2025 eller snarest derefter. Stillingen kombinerer strategisk ledelse af rettens centrale administration med juridisk sagsbehandling i civile sager, straffesager og familieretlige sager efter aftale med byretspræsidenten.
Centrale opgaver
- Juridisk sekretær for byretspræsidenten
- Strategisk ledelse i tæt samspil med ledelsesgruppen
- Tværgående koordinering og udvikling af effektive sagsgange
- Sikring af høj faglig kvalitet og målopfyldelse for sagsbehandlingstid
- Planlægning og deltagelse i møder med interessenter og brugere
- Klagesagsbehandling, udarbejdelse af høringssvar og besvarelse af generelle henvendelser
- Behandling af sager om aktindsigt
- Forberedelse og gennemførsel af projekter, herunder implementering af nye sagstyper og it-systemer
- Udarbejdelse af udkast til handlingsplan for embedet sammen med administrationschefen
- Uddannelsesansvar for dommerfuldmægtige samt oplæring af studentermedhjælpere
- Faglig oplæring og support til notarer og stævningsmænd
- Udarbejdelse af pressemeddelelser, opdatering af hjemmeside og øvrig kommunikation
- Facilitering af intern videndeling, herunder dagsorden og mødeledelse på juristmøder
- Samarbejde med SDU om Jura i Esbjerg samt rammer for skolebesøg og praktik
Kvalifikationskrav
- Cand.jur. og stærke faglige kvalifikationer
- Gode samarbejds- og kommunikationsevner samt høj faglig integritet
- Evne til at eksekvere beslutninger, skabe resultater og sikre legalitet
- Trives med tværgående koordinering og fælles løsninger
- Gennemslagskraft, respekt og ordentlighed i kommunikation
- Relevant erfaring for ledelsesområdet; gerne lederuddannelse eller tilsvarende
- Lyst til og udviklingsorienteret tilgang til ledelse
- Beslutningsstyrke i sager med stor betydning
- Erfaring fra domstolene er en fordel, men ikke et krav
Organisering
Retten i Esbjerg har ca. 64 medarbejdere, heraf ca. 20 jurister, organiseret i retsafdelingen (herunder familieret, skifteret og fogedret) samt administrationsafdelingen.
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse som retsassessor i lønramme 36 på tjenestemandsvilkår. Til stillingen knytter sig et personligt, stillingsmæssigt tillæg og et midlertidigt funktionstillæg for chefopgaven. Samlet løn aktuelt 62.639 kr. pr. måned (niveau pr. 1. april 2025). Pensionsbidrag af tillæggene udgør 17,1 pct.
Ansøgning og frister
Ansøg elektronisk på www.domstol.dk under ”Job”. Vedlæg CV, eksamensbevis med karakterer og gennemsnit samt eventuelle udtalelser. Har du gennemført domstolenes grunduddannelse og/eller haft byrets- eller landsretskonstitution, vedlægges relevante udtalelser. Ansøgningsfrist: 25. september 2025.
Kontakt
Spørgsmål kan rettes til byretspræsident Helle Fløystrup på 42303297 eller [email protected]. Jobindex-siden angiver desuden kontaktperson Emilie Kjersner på 23428304 eller [email protected].
Øvrige oplysninger
Opmærksomhed på, at ansøgere kan anmode om, at oplysninger fra ansøgerlisten ikke offentliggøres, jf. tjenestemandslovens § 5, stk. 4; i så fald påføres ansøgerlisten tavshedspålæg ved udlevering.
Overvej relevansen
Vil du kombinere strategisk retsledelse med konkret sagsbehandling i byretten? Har du erfaring med klagesager, høringssvar og aktindsigt? Trives du i et miljø med uddannelsesansvar, tværgående koordinering og implementering af nye sagstyper og it-løsninger?
