Jurist med stærke kompetencer inden for forældreansvar søges til Mødrehjælpens rådgivning
Brug din familieretlige erfaring til målrettet telefon- og onlinerådgivning om forældreansvar, samvær, bopæl og børnebidrag i Mødrehjælpens juridiske enhed. Stillingen er 32 timer pr. uge i København med tværfagligt samarbejde, undervisningsopgaver og start 1. december 2025.

Jurist til familieretlig rådgivning med fokus på forældreansvar

Som jurist i Mødrehjælpens nationale rådgivning arbejder du primært med familieret – særligt forældreansvar, samvær, bopæl, forældremyndighed og børnebidrag. Rådgivningen gives telefonisk og via online chat til gravide og forældre i hele landet.

Organisering og samarbejde

Stillingen er forankret i en nyetableret juridisk enhed og i den nationale rådgivning på tværs af Mødrehjælpens huse i Aalborg, Aarhus, Fredericia, Odense og København. Du indgår i et tværfagligt samarbejde med to andre jurister samt socialrådgivere, psykologer, pædagoger og terapeuter, hvor helhedsorienteret indsats prioriteres.

Arbejdsopgaver

  • Juridisk rådgivning via telefon og online chat om skilsmisse, forældreansvar, samvær, bopæl og børnebidrag.
  • Rådgivning i mindre omfang inden for tilstødende områder, herunder socialret og forvaltningsret.
  • Bidrag til tværfaglige drøftelser og juridisk sparring til øvrige faggrupper.
  • Undervisning og formidling af ny viden og praksis på familierettens område (fx ca. to årlige onlineoplæg).

Kvalifikationer

  • Cand.jur. eller tilsvarende.
  • Mindst 5 års erfaring med familieret og særligt forældreansvar.
  • Stærke kompetencer i telefon- og onlinerådgivning og evne til tydelig formidling uden kropssprog.
  • Evne til at yde målrettet hjælp i kortere, afgrænsede forløb.
  • Erfaring med rådgivning på dansk og engelsk.
  • Interesse for at udvikle digitale rådgivningsmetoder.
  • Forståelse for vilkår i en socialhumanitær organisation og lyst til tværfagligt samarbejde.

Hverdagen i rollen

Du leverer selvstændig, kvalificeret rådgivning til familier i sårbare situationer og samarbejder tæt med fagkolleger på tværs af lokationer. Denne rolle giver indsigt i komplekse, tværgående problemstillinger og mulighed for at præge den juridiske enheds faglige udvikling.

Løn og ansættelsesvilkår

  • 32 timer pr. uge – kan enten besættes af én medarbejder eller deles mellem to á 16 timer.
  • Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst i Mødrehjælpen; Mødrehjælpen er ikke lønførende.
  • Ansættelsesstart: 1. december 2025.
  • Ansættelse forudsætter blank børneattest og samtykke til indhentelse ved ansættelse og løbende.

Arbejdssted

Mødrehjælpens Hus i København, Abel Cathrines Gade 13, 1654 København V.

Ansøgning og proces

Ansøgningsfrist: 3. oktober 2025 kl. 12.00. Søg via linket på siden; ansøgninger pr. mail modtages ikke. Første samtaler forventes afholdt 6. oktober 2025. Stillingen er et genopslag, da én ud af to tidligere opslåede stillinger er besat.

Kontakt

Yderligere oplysninger: Leder Brit Andersen, e-mail [email protected].

Relaterede artikler
Gratis adgang til alle juridiske nyheder, artikler og opdateringer.
Opret dig gratis i dag, vælg dine fagområder, og få adgang til et skræddersyet nyhedsoverblik, der gør dig klogere – og holder dig foran.