Entrepriseadvokat til konfliktløsning i byggeri og infrastruktur
Fastansættelse på fuldtid i Accuras afdeling for Konfliktløsning i Nordhavn. Stillingen retter sig mod entrepriseretlige tvister i bygge- og anlægssektoren med fokus på retssager og især danske og internationale voldgiftssager.
Arbejdsopgaver og ansvar
Som advokat arbejder du med komplekse entreprisesager i tæt samarbejde med afdelingens specialister og Accuras afdeling for Fast Ejendom. Opgaverne omfatter forberedelse og førelse af retssager og voldgiftssager, herunder bevisoptagelse, syn og skøn, bevisførelse, forligsdrøftelser og processtrategi. Du får selvstændigt ansvar for egne sager og indgår samtidig i teams på større og mere komplekse sager. En del af arbejdet foregår på engelsk.
Team og samarbejde
Konfliktløsningsafdelingen består af et team på 23 personer og håndterer erhvervsretlige tvister for danske og internationale klienter. Der arbejdes i et topprofessionelt, men uhøjtideligt miljø med høj faglighed, kommerciel forståelse og daglig sparring på tværs af anciennitet og fagområder.
Kvalifikationer og profil
Du er en erfaren advokat med særlig interesse for tvister i forbindelse med byggeri og infrastruktur. Du kommunikerer klart, har gennemslagskraft og omsætter komplekst stof til konkrete løsninger. Du trives med ansvar og perioder med højt tempo, arbejder grundigt og struktureret, er analytisk stærk og bidrager positivt i både selvstændige forløb og teamopgaver.
Vilkår og fordele
Accura tilbyder attraktive løn- og ansættelsesvilkår med overtidsbetaling 1:1 for timer ud over 37 timer pr. uge ekskl. frokost. Du indgår i obligatorisk sundheds- og pensionsordning og kan tilvælge lønnedgangsordninger, herunder massage. Hertil kommer en god frokostordning, moderne faciliteter og sociale arrangementer. Arbejdsstedet er et moderne domicil på Trælastholmen i Nordhavn med Orientkaj metrostation og Orient Plads parkeringshus som nærmeste naboer.
Ansøgning og proces
Send din ansøgning via linket i stillingsannoncen og vedhæft CV, eksamensbeviser og karakterer. Der forventes opstart af en proces med løbende samtaler efter påske. Spørgsmål kan rettes til associeret partner Tobias Vinnes-Weibel på +45 3078 6799 eller HR business partner Birgitte Feldtskov på +45 3945 0159.
