•
Lovligt at opsige whistleblower, men ikke at fjerne hans opgaver
Compliance Ansættelsesret
Københavns Byret godkender opsigelse efter langvarigt sygefravær, men anser fjernelse af kerneopgaver kort efter en whistleblower-indberetning som ulovlig repressalie. Dommen antyder et godtgørelsesniveau på linje med graviditetssager og skærper arbejdsgiveres dokumentationskrav.
AR
Anders Etgen Reitz
SK
Søren Hessellund Klausen
KA
Kirsten Astrup
+3
Cecillie Groth Henriksen
Johan Gustav Dein
Emilie Louise Børsch

Københavns Byret slog fast, at en kommune lovligt kunne opsige en IT‑konsulent efter seks måneders sygdom, men at det var ulovligt at fratage ham kerneopgaverne kort efter hans indberetning gennem den interne whistleblowerordning. Den ulovlige degradering udløste godtgørelse svarende til to måneders løn.

Få adgang til hele artiklen. Helt gratis.
Med en gratis bruger kan du læse alle artikler, gemme dine favoritter og meget mere.
Opret gratis bruger →
Relaterede artikler
Nye regler begrænser adgang til ejeroplysninger i CVR
6 dage siden
•
TVC Advokatfirma
Nye regler begrænser adgang til ejeroplysninger i CVR
Offentlig adgang til reelle ejeroplysninger i CVR er lukket. Kun myndigheder, forpligtede enheder og aktører med legitim interesse kan få indsigt, efter tro og love. Tiltaget bygger på EU-praksis om proportionalitet og styrker beskyttelsen af privatliv og personoplysninger.
Ny EU- afgørelse kan få stor indflydelse på dataoverførsler
4 dage siden
•
TVC Advokatfirma
Ny EU- afgørelse kan få stor indflydelse på dataoverførsler
EU-Domstolen fastslår, at pseudonymiserede data ikke nødvendigvis er personoplysninger for modtageren, hvis reidentifikation ikke er realistisk. Afgørelsen kan lette dataudveksling, men kræver streng nøgleadskillelse, stærk kryptering og dokumenteret risikovurdering.
Alt er ikke længere persondata
I går
•
DAHL
Alt er ikke længere persondata
EU-Domstolen bekræfter, at identifikationsmulighed skal vurderes hos modtageren: Data kan være anonyme for én part, selv om afsenderen kan identificere. Afgørelsen kan lette datadeling, forskning og AI-træning, men kræver dokumenterede vurderinger og klare tekniske og organisatoriske skel.
Kreditnotaen, der blev til en bortvisning
6 dage siden
•
Norrbom Vinding
Kreditnotaen, der blev til en bortvisning
Landsretten godkendte bortvisning af en direktør, der udstedte kreditnota til sig selv for private køb via virksomhedens leverandørordning. Manglende detaljerede retningslinjer ændrede ikke, at tilliden var brudt, og misligholdelsen så alvorlig, at øjeblikkelig ophør var berettiget.
Relaterede kurser
Årlig ansættelsesretlig opdatering
1.
sep
7
JUC
Årlig ansættelsesretlig opdatering
Risikovurderinger og GDPR
2.
sep
4
JUC
Risikovurderinger og GDPR
AI og jura - Forstå hvad AI kan, og hvad du må
3.
sep
Dansk Industri
AI og jura - Forstå hvad AI kan, og hvad du må
Relaterede jobs
Københavns Kommune
To dygtige, dedikerede og formidlingsstærke jurister til Københavns Kommunes ambitiøse arbejde med affald, ressourcer og cirk...
Københavns Kommune
GF Forsikring
Erfaren DPO (Data Protection Officer)
GF Forsikring
Finanstilsynet
Finanstilsynet søger to nye medarbejdere, som vil være med til at sikre god ledelse i finansielle virksomheder
Finanstilsynet
Accura Advokatpartnerselskab
Erfaren jurist til Fund Formation & Alternative Investments
Accura Advokatpartnerselskab
Klima-, Energi- og Forsyningsministeriet
Ambitiøs chefjurist og faglig teamleder til tværgående juridisk sekretariat
Klima-, Energi- og Forsyningsministeriet
Energinet
Økonom, jurist eller statskundskaber med evne til at skabe løsninger i fællesskab
Energinet
Gratis adgang til alle juridiske nyheder, artikler og opdateringer.
Opret dig gratis i dag, vælg dine fagområder, og få adgang til et skræddersyet nyhedsoverblik, der gør dig klogere – og holder dig foran.
Opret gratis profil →